С 1 мая 2018 года в России поднимут минимальный размер оплаты труда до 11 163 руб. С учетом районного коэффициента в Челябинской области он составит 12 837 рублей 45 копеек, - об этом сообщает пресс-служба Союза промышленников и предпринимателей региона.
- Для большинства крупных южноуральских предприятий данная величина МРОТ будет использоваться, в основном, для расчета пособий по временной нетрудоспособности или ухода за ребенком, поскольку средняя зарплата в несколько раз превышает минимальный размер оплаты труда. Влияние новой величины МРОТ более других ощутят компании среднего и малого бизнеса, где размер оплаты труда несколько ниже. Однако стандарты, прописанные федеральным законом, необходимо выполнять, поэтому и фонды оплаты труда в среднем и малом бизнесе нужно подтягивать до соответствующего уровня, - отметил Виктор Рашников, президент Союза промышленников и предпринимателей.
Если руководитель откажется повышать доходы своих работников, предприятие ждут серьезные штрафы.